Quelques mots sur l’entreprise

Leader de la construction et de l’entretien d’infrastructure de transport routier, le Groupe se caractérise par la diversité de ses activités : travaux routiers (65%), industries (13%), canalisation/génie civil/forage (7%), étanchéité (4,6%), sécurité/signalisation (2,7%), bâtiment (3,6%), travaux ferroviaires (4,1%). Créée en 1929, l’enseigne compte 1.400 établissement dans le monde et emploie 73.600 collaborateurs (dont 39.500 en France). Ses filiales sont connues : Sacer, Screg, Aximum, Spac, Smac, Colas-Rail ...

Les domaines et métiers proposés

 encadrement de chantier
 technicien matériel
 technicien des industries
 technicien des études
 technicien de laboratoire
 comptable
 agent administratif
 ingénieur travaux
 ingénieur bureau d’études
 ingénieur recherche et développement
 cadre de gestion
 etc.

Recrutement et infos pratiques

Toute intégration d’un nouvel embauché débute par un apprentissage des bases pratiques du métier sur le terrain, pour intégrer ensuite l’université Colas (4 semaines). Cette procédure permet de faire émerger les talents qui font la force du Groupe. Les valeurs les plus recherchées sont l’autonomie, la confiance mutuelle, l’esprit d’entreprise, le pragmatisme et la responsabilité.

Profils recherchés à Bac+2/3 : BTS, DUT, TP ou licence professionnelle en génie civil, mécanique, mesures physiques, comptabilité, GEA, etc.
Profils recherchés à Bac+4/5 : écoles généralistes ou TP (Centrale, Mines, ENSAM, ESTP, INSA, etc.), ESC ou universités avec options en gestion, comptabilité, finance, droit, RH, etc.

Processus de recrutement :
 sélection d’après lettre et CV
 entretien individuel à la Direction RH du Groupe
 entretien individuel à la Direction RH de la filiale

Contact :
COLAS SA
Contact recrutement
7, place René-Clair
92653 Boulogne-Billancourt cedex
Tel. : Relations-Ecoles : 01 47 61 73 77
colas@colasrh.com


Tous les autres renseignements, les offres de postes, les dépôts de CV en ligne sur le site du Groupe : www.colas.com.