
Créé en 1945 et aujourd’hui deuxième Groupe de services aéroportuaires européen (environ 460 compagnies aériennes clientes), Aéroports de Paris exploite les aéroports de Paris-Charles de Gaulle, Paris-Orly et Paris-Le Bourget et poursuit l’objectif de développer ses capacités d’accueil et d’améliorer la qualité de ses services, compte tenu de sa situation géographique exceptionnelle.
ingénierie (bâtiment, travaux, maintenance...)
support (achats, audit, finance, juridique, marketing...)
exploitation (commerce, sécurité, sûreté, immobilier...)
Toutes les opportunités (CDI, stages, contrats en alternance) sont présentées sur le site internet www.aeroportsdeparis.fr. Chaque demande est étudiée et fait l’objet d’une réponse systématique. Les entretiens sont menés à la fois par le service recrutement et les managers.
Aéroports de paris se veut une entreprise responsable et impliquée ; elle lutte au travers d’un ensemble d’accords collectifs contre les discriminations (handicap, parité hommes/femmes, diversité).
De plus, elle mise sur les talents de ses collaborateurs qu’elle intègre en douceur (journées de découverte des sites, formations spécialisées...) et dont les aspirations de mobilité et de progression sont suivies tout au long de la vie dans l’entreprise.
Recrutements de bac+2 à bac+5
Bac+2 : techniciens de maintenance (bâtiment, électronique, automatismes, thermique/régulation...)
Bac+5 : auditeurs - contrôleurs de gestion - acheteurs - gestionnaire immobilier et patrimoine - juristes - ingénieurs travaux, maintenance ou études (bâtiment, infrastructures, équipements techniques divers...) - ingénieurs systèmes d’information - spécialistes en exploitation aéroportuaire - spécialistes en optimisation énergétique - manager qualité/environnement...
Stages (3 à 6 mois) et alternance
Bac+2 : BTS/DUT tous types de maintenance (CIRA, génie climatique, informatique industrielle, électromécanique, électrotechnique...)
Bac+4 : écoles supérieures de commerce (finance, audit, marketing) - écoles d’ingénieurs (génie civil, informatique, électromécanique, thermique/énergétique...) - universités...
Comme indiqué précédemment, tous les renseignements, les offres de postes, les dépôts de CV en ligne sur le site du Groupe (informations régulièrement actualisées) : www.aeroportsdeparis.fr (onglet "Groupe" > "Espace Emploi").

Dans un espace en libre consultation dans le hall d’accueil d’Yvelines Information Jeunesse, vous trouverez des propositions de jobs actualisées classées par secteur (gardes d’enfants, animation, restauration, vente, etc.).
Vous pouvez aussi trouver un job grâce à notre site Internet Jobs en Stock.
Pour en savoir plus sur la recherche de job, vous trouverez également notre guide Trouver un job à l’accueil disponible gratuitement.
La Cité des métiers de Saint-Quentin-en-Yvelines est l’un (sinon LE) des centres ressources privilégiés du département en termes d’informations sur la vie professionnelle. De la formation au changement de vie professionnelle, en passant bien sûr par la recherche d’un emploi, tout est mis en oeuvre pour faciliter le cheminement de chacun vers le job de ses rêves (collégiens, lycéens, étudiants, salariés, chercheurs d’emploi, etc.). L’accès est libre, gratuit et anonyme, des conseillers sont dispponibles sans rendez-vous, des postes informatiques sont mis à disposition et vous pouvez profiter de l’espave documentaire. Vous n’êtes pas convaincu(e) ? Alors jetez un coup d’oeil au programme en cours de la Cité des métiers. Vous allez découvrir, entre autres, les ZOOM METIERS, les JOURNEES D’INFORMATION et les ATELIERS... Pour tous renseignements supplémentaires : www.citedesmetiers.sqy.fr.
Le salon de recrutement des métiers de la distribution organisé par "Jobs Rencontres", leader des salons de recrutement. Plus d’infos ici.
Votre rendez-vous pour être recruté dans la fonction commerciale ! Que vous soyez débutant ou expérimenté, de formation bac +2 ou bac +4/5, le Carrefour des Carrières Commerciales est un événement incontournable si vous souhaitez vous investir dans la fonction commerciale.
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28 et 29e éditions de ce salon où sont proposés aux personnels soignants plus de 2000 postes dans plus de 40 établissements.
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